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仓库管理员岗位职责是什么?仓库管理员工作内容有什么?-尊龙凯时最新

发布时间:2019-05-05 来源:网络 986

      仓库管理员,顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。岗位职责包括: 按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。 定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列。存放整齐,数量准确。

  仓库管理员岗位职责

  一、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐帐相符。

  二、随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。

  三、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

  四、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。

  五、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。

  六、完成处、科长交办的其它工作。制表登记;分类建帐;型号不同;单独码放;进货需签认;出库有凭据;缺货及时申报;每月进行盘库;设计几种表格;建立相应制度。如果仓库条件允许,可以把仓库分成几个区域(或库位),每个区域建一本帐(用活页帐本,以便续页,但每页帐页都要有页码)。每种配件必有单独帐页。有本事的不爱干,没本事的干不了,其实仓库管理主要是管物,比管人强多了。入库:材料采购人员办理材料入库手续,由仓库保管员填制材料入库单,一式三联,一联存根仓库做仓库账(不必再单独用一联),一联交采购员,一联交财会做账。入库单至少需经手人采购员和仓库保管员签字。出库:同样由仓库保管员填制领料单,由领料人、仓库保管员和相关负责人签字认可,同样一式三联,交财会、领料人和仓库留底并做账。这样,财会和仓库的记账依据是相同的,月末对账才能发现问题并解决问题。

  仓库管理员工作细节

  1、上岗后第一时间应对仓库的门,窗及各库区存放的物资进行巡查,发现异常立即报告。

  2、每天下班前对各库区的门,窗等进行检查,确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。

  3、每天打开一次各库区的门,窗一小时,让空气对流,更换库内空气。

  4、每天打扫库内地面卫生。地台板要摆放整齐。周末应打扫库内天花板、墙壁的蜘蛛网,吸尘及抹窗玻璃。

  5、每天一次检查仓库区内、外的防火设施,发现问题要立即整改并向主管报告。

  6、每周检查一次库房建筑物,发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。

  7、合理安排库内堆位,预留足够的出入通道及安全距离,安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧,也不准在货堆旁的通道坐、卧。

  8、仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。

  9、货物出入仓时,仓管员应依据,进仓单、提货单核准出入物品的名称、批号、数量,准确地收发货,收发完毕后,应立即填写挂在货堆上的货卡并立即入帐。

  10、入库物资严格把好验收关,做好各种验收数据记录,发现变质拒收入库,所有材料先进先发,后进后发,以防保管期过长变质。

  11、所有易碎器材,必须轻拿轻放,入库上架时排列在明显位置,以防压、撞、打。

  12、要按规定尺寸,保持库内合理干湿度,发现干湿度超过规定,即使开门通风,保证物资完整,不易变质。

  13、所有怕潮物品应及时入库上架(如办公纸类)。料库、料区潮湿的应按规定下垫尺寸增高50%。

  14、根据各类物品物资说明书的保管要求,结合实际采取相应的措施。

  15、坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入,仓管员要按要求填写各类单据,特别是放行条,无放行条的坚决不准带货物出仓库。

  16、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门,不允许延误甚至遗失。

  17、仓库员保管的单据,帐本应妥为保管,平时应上锁,节假日加封条。

  18、按时做好库存报告草稿并向仓库主管递交。

  19、所有单据都要仓库主管审核并签名后才能交供应商或采购。

  20、完成上级的临时工作安排。

仓库主管工作内容:

  1.制定仓库的管理制度及工作流程,明确规定各岗位的工作职责;

  2.根据仓管自身的特长进行分工,协调、指导和督促仓管的日常工作;

  3.将原材料分类管理,确保库存数据的准确性;

  4.对仓库进行合理规划布局,推行5s,以提高环境和物流效率;

  5.通过各种途径控制库存数量,以达到保证生产和降低成本的目的;

  6.定期向上报告仓库报废品及呆滞物料的情况及处理意见,防止呆滞物料的产生;

  7.协调、处理本部门与各部门之间的日常工作事务;

  8.结合公司自身的情况,对erp系统提出改进和升级方案,使之符合公司需求和满足公司发展需要;

  9.不定期对仓管进行培训,使仓管意识到自身工作的重要性,从而激发仓管的工作激情;

  10.制定仓库的工作计划及目标,并带领本部门向该目标迈进。思路清晰,工作态度严谨。

  熟练应用计算机和erp,熟练操作office软件。精通eoq、jit、mrp等库存控制方法和仓库管理流程,善于沟通协调,有应对和处理仓库各种情况和事务的能力。



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